10月から、パート・アルバイトなどの短時間労働者の社会保険加入が段階的に義務化されるのに伴い、政府は対象となる事業所が準備を円滑に進めるための専門家活用支援事業など、さまざまな支援策を講じている。厚生労働省では、チラシや動画、ガイドブックを作成し、「社会保険適用拡大特設サイト」を通じて影響を受ける中小企業・小規模事業者への周知を促している。
短時間労働者に対する被用者保険(厚生年金保険、健康保険)適用については、2022年10月から従業員数101人以上、24年10月から従業員数51人以上の事業所に段階的に義務化。「①週労働時間20~30時間未満」「②月額賃金8・8万円以上」「③2カ月を超える雇用の見込みがある」「④学生ではない」に当てはまる短時間労働者が適用対象となる。
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